daftar riwayat hidup diperlukan saat akan

CVatau Curriculum Vitae adalah daftar riwayat hidup, salah satu domuken penting yang disiapkan ketika akan melamar pekerjaan, magang, ataupun mengajukan beasiswa. Hanya saja, Canva memberikan banyak kemudahan dalam hal mengedit dan menambahkan data yang diperlukan. Template yang bisa dipilih pun juga banyak banget, dan bisa diakses dengan Daftarriwayat hidup dan isinya yang akan menentukan keccocokan atau kelanjutan terhadap perusahaan yang di lamar. Yang ditandai *) adalah kolom yang harus ditulis tangan oleh peserta setelah. Cara Pengisian Daftar Riwayat Hidup yang Benar Dan Tepat Pastikan informasi yang anda buat merupakan asli dan berdasarkan keadaan anda sekarang. Disinilahdiperlukan kejelian dari pelamar agar dapat menyesuaikan diri dengan apa yang dibutuhkan perusahaan. Agar daftar riwayat hidup atau CV kamu diprioritaskan oleh HRD atau atasan. Berikut ini adalah hal-hal apa saja yang wajib kamu cantumkan dalam CV ketika hendak melamar pekerjaan. Cantumkan Skill-Skill Yang Kamu Miliki Ke Dalam CV DAFTARRIWAYAT HIDUP Nama : Dwi Agus Furqan Tempat/tanggal lahir : Sumenep, 21 Agustus 1995 Jenis kelamin : Laki - Laki Alamat : Dsn. Meddelan Timur, Ds. Meddelan, Kec Lenteng, Kab Sumenep Agama : Islam E-mail : Aguskoplak3929@ Telp : 085238913195 Nama Orang Tua : • Ayah : H. Asnawi • Ibu : Hj. 9 daftar riwayat hidup harus dibuat dengan jelas, daftar riwayat hidup harus dibuat dengan jujur 10. data diri orang tersebut 11. membaca petunjuk 12. formulir pendaftaran lomba dan formulir ada tanda tangan panitia sedangkan formulir pendaftaran kegiatan ekstrakurikuler tidak ada tanda tangan panitia 13. karena data setiap orang tidak sama Define Single Source Shortest Path Problem. Cara Membuat Daftar Riwayat Hidup – Sudah mengenal jati diri dengan baik? Mengetahui nama, alamat, nomor telepon, tanggal lahir sendiri adalah sesuatu yang wajib dan sudah spontan akan terjawab jika ditanyakan oleh seseorang yang membutuhkan informasi tersebut. Jati diri dan pengalaman yang baik sangatlah diperlukan apabila Anda akan melamar sebuah pekerjaan atau mendaftarkan diri untuk kegiatan yang ingin diikuti. Riwayat hidup seseorang sangatlah berharga dan harus selalu diperhatikan dalam proses pembuatannya. Ada beberapa poin penting yang dapat Anda ketahui mengenai riwayat hidup agar tidak lagi salah dalam pemanfaatannya. Daftar Riwayat Hidup atau CVKomponen Dari Riwayat Hidup1. Desain2. Konten dan Konteks3. Experience4. BahasaHal Yang Tidak Perlu Dimasukkan Ke Dalam CV1. Agama2. Motto Hidup3. Energy Bar4. Foto AlayCara Membuat Daftar Riwayat Hidup di CanvaTahapan Membuat CV di Microsoft WordTips Membuat Daftar Riwayat Hidup Yang MenarikRekomendasi Buku tentang Dunia Kerja Daftar Riwayat Hidup atau CV Riwayat hidup akan menyimpan semua informasi penting tentang Anda, informasi yang perlu dan seharusnya dicantumkan. Jadi, ada pula beberapa informasi yang tidak perlu ikut dimasukkan. Curriculum Vitae atau CV memang merupakan salah satu syarat penting untuk melamar pekerjaan. Informasi yang dapat diketahui dari riwayat hidup akan mencerminkan dan menjelaskan secara padat, seperti apakah orang tersebut dan bagaimana pengalamannya setelah berkontribusi dalam dunia pekerjaan. Beberapa hal yang wajib dimasukkan dalam membuat daftar riwayat hidup antara lain Identitas Pribadi seperti nama lengkap dan gelar, alamat/lokasi, usia dan foto. Pendidikan Terakhir Bisa 2 Pendidikan Terakhir Pengalaman Pekerjaan Pengalaman Organisasi Skills dan Kemampuan / Minat Komponen Dari Riwayat Hidup 1. Desain CV yang dibuat tidak harus bagus, keren, atau berwarna-warni seperti desain poster, kecuali jika Anda melamar pekerjaan dalam bidang industri kreatif. Misalnya, untuk desain grafis dan videografer. Tidak ada salahnya untuk menuangkan kreativitas penuh pada CV yang dibuat. Membuatnya seindah dan seunik mungkin untuk menunjukkan kemampuan Anda. Kunci terpentingnya, CV harus mudah dibaca atau dipahami. Jika background-nya gelap, tulisannya harus terang. Lalu, sebaliknya jika background cerah atau berwarna pastel, gunakan font yang warnanya gelap. Label nama harus sesuai dengan potensi Anda. Untuk informasi reach me at, tidak perlu dijelaskan kembali konteksnya. Misalnya, nomor telepon yang juga dihubungi titik dua. Lebih baik langsung saja menulis alamat, nomor telepon, atau mediator sosialnya. Cantumkan akun profesional untuk menambah nilai plus. Jika memang memerlukan foto, foto yang dipakai harus yang profesional. Pakaian rapi dan formal, lalu gestur wajah friendly. 2. Konten dan Konteks CV yang biasanya dipakai adalah CV dua bagian. Riwayat hidup ini cocok dipakai untuk fresh graduate atau pelamar yang belum memiliki banyak pengalaman. Sebelah kiri fokus pada profil pelamar dan sebelah kanan untuk pendidikan, pengalaman kerja, dan kemampuan. Di bawah nama, bisa ditambahkan catatan untuk perkenalan diri secara singkat. Klaim pribadi seperti saya adalah seorang pekerja keras’ bisa diganti menjadi cerita dari pengalaman kerja yang mencerminkan kerja keras Anda. Recruiter dari sebuah perusahaan juga ingin mengetahui, apa yang akan pelamar bawa untuk kinerja yang maksimal. Apakah recruiter akan menjadi sebuah pembimbing? Atau, tempat bekerja hanyalah wadah untuk belajar? Dibandingkan belajar saat masih duduk di bangku sekolah, bekerja lebih lagi memberikan wawasan dan pengalaman baru. Mencantumkan alamat lengkap pun sebenarnya tidak terlalu diperlukan, kecuali ketika mengirim lamaran menggunakan surat. Dahulu, pemberitahuan akan diterima atau tidaknya biasanya dikirimkan ke rumah pelamar melalui surat. Alamat lengkap menjadi sangat penting jika situasinya seperti itu. Di zaman modern sekarang ini, recruiter lebih memilih untuk menghubungi calon pekerja lewat WhatsApp atau Email. Lalu, beralih ke kontak atau media sosial. Jika memang pelamar ingin mencantumkan media sosial seperti Facebook atau Instagram, usahakan akunnya tidak dikunci. Tanpa mencantumkannya pun, recruiter bisa mencari akun sosial media pelamar untuk mengetahui informasi-informasi lain mengenai jati dirinya. Untuk informasi mengenai pendidikan, beberapa pelamar biasanya mencantumkan tahun belajar sampai tempat sekolahnya. Misalnya, dimulai dari pendidikan sekolah dasar, lalu tahun 2008-2011 di SMP tempat tinggalnya sampai SMA dan akhirnya mencantumkan universitas. Jika sudah lulus dari universitas tersebut, sebenarnya informasi mengenai pendidikan dari SD sampai SMA tidak perlu dicantumkan, kecuali jika pelamar masih berkuliah. Atau, universitas, pendidikan yang paling terkini ditulis paling atas dan lebih dulu. Baru diikuti dengan SMA, SMP, SD yang menurun ke bawah. Cukup tuliskan nama universitas tempat pelamar berkuliah, jurusan, atau tahun lulusnya. My background di bawah CV bisa diganti menjadi summary yang berisikan pendidikan atau pengalaman kerja. Isinya harus positif, sehingga dapat membantu Anda untuk mendapatkan posisi yang diimpikan. Sifatnya harus objektif dan dapat dibuktikan. 3. Experience Kemampuan yang dicantumkan pun tidak harus berbentuk statistik atau energy bar. Kemampuan diterangkan dalam konteks hard skill dan soft skill. Contohnya, untuk skill team work yang cukup besar nilainya. Seharusnya, dimasukan atau diceritakan dalam pengalaman kerja. Bagaimana pelamar bisa membangun team work saat bekerja di tempat sebelumnya? Ketika menjadi mahasiswa, owner, customer service, atau pekerjaan di bidang lainnya. Untuk soft skill, pelamar bisa memberitahukan berapa lama skill tersebut telah ditekuni. Cara tersebut akan membuat recruiter lebih mudah memahami kemampuan yang ingin dijelaskan. Lalu, soft skill seperti mudah bergaul juga belum tentu bisa dibuktikan. Negosiasi, public speaking , atau interpersonal communication bisa menjadi nilai plus. Sebelum benar-benar memilih pengalaman yang akan ditulis, sebaiknya dipilah-pilah terlebih dahulu, pengalaman yang kiranya bisa menjadi nilai plus. Tidak perlu memasukkan semuanya di CV. Penulisannya bisa diawali dengan pengalaman yang terakhir kali diikuti. Pengalaman yang dipilih oleh kandidat harus memiliki kontribusi agar HR mengetahui secara jelas kinerja apa yang sudah dibuat di tempat kerja sebelumnya. Pengalaman kerja bisa diikuti dengan lama waktu bekerja. Misalnya, menjadi admin dari tahun 2017-2020. Laporan tersebut akan chronological. Data yang disuguhkan bisa lebih banyak lagi. Tidak hanya kualitatif, tetapi kuantitatif. Waktu untuk menghandle komplain, pekerjaan yang sukses atau selesai. Sesuatu yang dapat diukur, misalnya berupa angka akan menjadi informasi yang lebih valid. Travelling, memasak, membaca buku, atau berolahraga. Informasi mengenai hobi pun tidak dibutuhkan, apalagi jika tidak berkaitan sama sekali dengan pekerjaan yang akan dilamar. Namun, hobi adalah cara bagi sebagian orang untuk mengenal diri sendiri yang merupakan titik awal menuju kesuksesan, seperti tertera dalam buku Seni Mengenal Diri Sendiri. Buku dari Bryan Adam ini akan memberikan motivasi dan semangat baru untuk melangkah dengan kemampuan istimewa yang dimiliki. 4. Bahasa Konsistensi bahasa juga perlu diperhatikan. Jika memang ingin memakai bahasa Indonesia, keseluruhan CV bisa berisikan informasi dengan bahasa Indonesia. Jika dari awal sudah memakai bahasa Inggris, sampai akhir juga bisa menggunakan bahasa serupa. Hal Yang Tidak Perlu Dimasukkan Ke Dalam CV Sebelum menyusun riwayat hidup, coba timbang-timbang kembali, apakah penulisan dari informasi yang dimasukkan sudah benar, apakah ada informasi yang tidak terlalu penting atau seharusnya tidak perlu dimasukkan seperti berikut. 1. Agama Sebenarnya, sudah menjadi kebiasaan dan telah diterapkan secara umum untuk memasukkan informasi yang satu ini ke dalam daftar riwayat hidup. Namun, coba perhatikan kembali jenis pekerjaan yang akan dilamar. Misalnya, ketika hendak mengisi posisi akuntan, sales, atau staf admin. Informasi mengenai agama tidak terlalu dibutuhkan. Lowongan pekerjaan yang dibuka lebih memperhatikan pada pengalaman dan kemampuan kerja. 2. Motto Hidup Catatan ini terkadang masih ditemui di bagian atas CV pelamar. Motto hidup yang dimaksudkan bertujuan untuk memberikan motivasi atau menambahkan keestetikaan untuk riwayat hidup yang dipersiapkan. Namun, tanpa disadari motto hidup tersebut telah menambahkan subjektivitas. Misalnya, Anda hendak memasukkan motto hidup dari tokoh-tokoh terkemuka atau membuatnya sendiri. Periksa kembali tujuan sebenarnya dari mengirim motto tersebut dan pastikan recruiter lebih fokus pada kemampuan kerja yang sesungguhnya. Lebih baik jika fokus pada jabatan terakhir di tempat kerja sebelumnya atau prestasi yang telah dicapai. Jika melamar untuk pekerjaan marketing atau sales, penjualan terbesar yang pernah dicapai. Untuk bagian finance, buku sebesar apa yang pernah dipegang? Kemampuan tersebut harus menjadi pusat perhatian dari recruiter, sehingga penilaian juga bisa dilakukan secara objektif. 3. Energy Bar Energy bar diibaratkan dengan sebuah game pertarungan yang Anda mainkan. Biasanya, akan ada energy bar di atas maupun bawah layar pertandingan. Energy bar tersebut akan menampilkan sisa nyawa dari hero yang Anda pakai. Kembali lagi pada riwayat hidup, terkadang masih ada pelamar yang menggunakan energy bar untuk mengukur kemampuannya. Misalnya, kemampuan berbahasa Inggris 90%, mengoperasikan Microsoft Excel 100%, mengoperasikan Power Point 100%, menggunakan Microsoft Word 100%, dan pengukur kemampuan lainnya. Sebenarnya, informasi yang seperti ini akan mengundang penilaian subjektivitas. Pelamar sendiri tidak tahu persis, apakah penilaian yang dicantumkan akan sesuai dengan penilaian dari recruiter. Ada pelamar lain yang apply di pekerjaan yang sama dan belum tentu hasil dari penilaian yang telah dibuat bisa menandinginya. Lalu, menurut skalanya sendiri berbeda-beda. Ada yang melakukan penilaian 1-100, ada pula yang memakai bintang. Jika berbeda seperti itu, recruiter tidak dapat membandingkannya dengan tepat. Jika ingin mencantumkan kualifikasi seperti skill dalam pengoperasian software tertentu, sebaiknya gunakan sertifikasi dari pelatihan lembaga yang banyak diketahui orang. Lembaga tersebut memang memberikan sertifikasi untuk kemampuan dan pencapaian yang telah dilakukan. Misalnya, kemampuan berbahasa Inggris. Di mana pun melakukan tesnya, penilaiannya akan tetap sama. Pelamar bisa membantu recruiter untuk penilaian yang objektif. 4. Foto Alay Informasi yang satu ini tidak jarang mengundang kontroversi. Bukan soal tidak boleh atau bolehnya foto dicantumkan dalam CV, tetapi bermanfaat atau tidaknya. Ada lowongan pekerjaan yang memang meminta pelamarnya untuk menambahkan foto. Namun, jika tidak diminta, sebaiknya tidak perlu diikutkan. Kembali lagi pada tujuan untuk penilaian yang objektif. Recruiter harus fokus untuk informasi yang lebih penting. Siapakah orang yang datang melamar, bagaimana kemampuannya, dan pengalaman yang telah terukir selama bekerja. Foto yang kurang bagus, pakaian yang tidak selaras, atau warna yang kabur akan membuat recruiter mengalihkan perhatian pada komponen tersebut. Perhatikan kembali riwayat hidup yang telah disusun sebaik-baiknya untuk jenis pekerjaan yang Anda lamar agar undangan interview menjadi murni dan benar-benar sesuai dari apa yang Anda cantumkan. Login atau Daftar di Canva, Gratis! Kunjungi halaman ini Pilih dari pustaka Canva atau melalui template-template CV yang telah disediakan di dalam Canva atau desain dari awal dengan template A4 kosong. Klik kotak teks untuk menambahkan pengalaman profesional yang pernah kamu miliki dengan mudah pada template yang tersedia. Sesuaikan warna, font, dan tata letak sesuai kebutuhan kamu. Setelah selesai, kamu hanya perlu mengunduh CV lamaran kerja dalam format apapun sesuai yang kamu butuhkan, sematkan secara online atau cetak. Baca selengkapnya di Cara Membuat CV Secara Online Tahapan Membuat CV di Microsoft Word Membuat CV atau riwayat hidup sangatlah mudah, bahkan untuk membuat biodata untuk diri sendiri, bisa dirincikan pada kertas atau catatan. CV bisa dibuat di aplikasi Microsoft Word dengan langkah-langkah sebagai berikut. 1. Buat Kerangkanya Terlebih Dahulu Pertama-tama, buatlah desainnya terlebih dahulu dengan shape. Klik insert pada menu bar, lalu pilih shape. Warna untuk shape bisa diganti dengan mengklik format di menu bar dan pilih shape fill. Anda bisa menambahkan shape lain sesuai dengan kebutuhan dan pilihan. Jika ada bagian yang tidak rapi, bisa ditutupi dengan shape kotak berwarna putih. 2. Buat Bingkai Foto Di sisi kiri bisa ditambahkan lingkaran atau bagian melengkung, tempat untuk menaruh foto atau profil Anda. Warna yang berdekatan bisa dipadukan. Misalnya, warna biru dongker atau gelap, bisa dipadukan dengan warna abu-abu yang gelap, agak muda, lalu warna putih. Untuk menambahkan foto, tekan ctrl+c klik kanan pada mouse dan copy. Lalu, pilih ctrl+v untuk mengimpor file. Klik kanan lagi pada mouse, pilih wrap text dan in front of text. Selanjutnya, pilih menu format pada menu bar, klik tanda segitiga di bawah icon crop. Pilih aspect ratio 11. Sesuaikan gambar akan ukuran menjadi pas, lalu klik icon crop. Pilih tanda segitiga yang tampak di bawah icon crop, lalu pilih crop top shape. Kali ini, shape yang akan dipakai adalah lingkaran. Tarik ujung gambar dan sesuaikan dengan tempat yang pas pada CV Anda. 3. Masukkan Detail Informasi Pribadi Untuk memasukkan tulisan seperti nama, nomor telepon, atau pengalaman, pilih menu insert-shape dan klik textbox. Tarik garis, lalu pilih shape fill di menu format. Selanjutnya, pilih shape outline dan no outline. Tinggal ketik informasi yang ingin dicantumkan. Ukuran, jenis font, dan letak bisa disesuaikan dengan keinginan Anda. Beberapa ikon juga bisa ditambahkan dengan mencari dan mendownload-nya dari Google. Lalu, setelah menyiapkan ikon yang akan dipakai, klik ctrl+c pada keyboard dan ctrl+v untuk paste di Word. 4. Rapikan CV Anda Pilih layout option dan klik in front of text untuk menampilkan gambar. Anda tinggal menambahkan data diri, pendidikan, pengalaman, atau informasi penting lainnya yang memang harus dimasukkan pada text box. Isi setiap bagian yang kosong dengan informasi yang penting. Tata peletakan harus rapi dan mudah dibaca. Anda bisa menambahkan hiasan jika memang diperlukan untuk mempercantik CV tersebut. Tips Membuat Daftar Riwayat Hidup Yang Menarik Buatlah nama email seprofesional mungkin dengan menggunakan nama asli. Anda bisa memodifikasinya dengan menggunakan nama depan, nama belakang, lalu dibubuhi dengan tanda titik atau underscore asalkan tetap mewakili nama asli. Supaya CV bisa langsung dibaca dan diamati oleh recruiter, maka buatlah CV yang eye catching. Namun, tidak boleh berlebihan. Bisa menggunakan kombinasi dari dua warna, misalnya dari mild dan soft. Jadi, CV yang disiapkan tidak nyentrik. Jika sudah berhasil membuat visual yang menarik dan nyaman dipandang oleh mata, perhatikan lagi konten yang dibuat. Informasi standar yang dimasukkan ke dalam CV bisa saja salah. Tekankan di bagian leadership activity . Cantumkan informasi mengenai kegiatan-kegiatan, seperti voluntary, internship , dan ekstrakurikuler yang akan menambahkan nilai plus untuk kualitas diri. Berikan kesan bahwa Anda adalah seorang pekerja yang selalu mau berusaha dan belajar. Perusahaan akan suka pada orang-orang yang menerapkan continuous learning . Cantumkan semua program yang pernah diikuti seperti kursus, sertifikasi, atau pelatihan. Itulah cerminkan karakter pelamar yang ingin selalu ber- progress , selalu ingin maju, dan mengembangkan kemampuan yang dimiliki. Cover letter juga merupakan sesuatu yang wajib. Tuliskan cover letter sesuai dengan pekerjaan yang Anda apply. Ceritakan pula, mengapa Anda ingin melamar untuk pekerjaan tersebut? Apa yang menjadi keunikan dari posisi tersebut? Jika riwayat hidup yang Anda berikan menarik perhatian recruiter, panggilan untuk interview akan segera datang. Mengingat pengalaman yang pernah ada dan terus belajar seperti pada buku Fear Of Missing Ou t karya Patrick J. Mcginnis, lalu ubah pola pikir untuk membuka pintu-pintu baru dengan Mindset karya Carol S. Dweck! Baca juga artikel lain tentang “Cara Membuat Daftar Riwayat Hidup” berikut ini Cara Mudah Mengubah Foto / Gambar ke Bentuk PDF Tips Tidak Mengantuk saat Kerja Yang Perlu Dipersiapkan Saat Mencari Kerja Macam dan Soal Psikotes Kerja Pertanyaan Saat Interview Kerja Cara Membuat CV Online Cara Mudah Membuat Daftar Riwayat Hidup Rekomendasi Buku tentang Dunia Kerja 1. 99+ Tips Jobs Interview 2. Kerja Kerja Kaya 3. Rahasia Sukses Seleksi Wawancara Cover Baru ePerpus adalah layanan perpustakaan digital masa kini yang mengusung konsep B2B. Kami hadir untuk memudahkan dalam mengelola perpustakaan digital Anda. Klien B2B Perpustakaan digital kami meliputi sekolah, universitas, korporat, sampai tempat ibadah." Custom log Akses ke ribuan buku dari penerbit berkualitas Kemudahan dalam mengakses dan mengontrol perpustakaan Anda Tersedia dalam platform Android dan IOS Tersedia fitur admin dashboard untuk melihat laporan analisis Laporan statistik lengkap Aplikasi aman, praktis, dan efisien Bagi calon pelamar kerja atau jobseeker, pastinya sudah menyiapkan daftar riwayat hidup yang menarik agar sampai ke pihak rekruter. Namun, hal ini sepertinya tidak berlaku bagi mahasiswa fresh graduate. Sebab, kebanyakan dari mereka masih merasa bingung untuk membuat daftar riwayat hidup yang sesuai. Dalam proses rekrutmen tenaga kerja, sebuah perusahaan yang membuka lowongan pada posisi tertentu biasanya mewajibkan para pelamar melampirkan berkas daftar riwayat hidup. Ini bertujuan agar HRD human resources development memiliki gambaran tentang kandidat yang pas dengan posisi tersebut. Membuat daftar riwayat hidup sebenarnya tidak ada aturan baku yang mengaturnya. Tetapi, biasanya daftar riwayat hidup mencakup tentang informasi data diri, riwayat pendidikan, kompetensi, dan pengalaman kerja. Kolom pengalaman kerja inilah yang terkadang membuat mahasiswa baru lulus kebingungan. Mereka tidak tahu harus mencantumkan apa, pada bagian section tersebut. Jika Anda adalah mahasiswa fresh graduate yang sedang mencari kerja, berikut sejumlah tips membuat daftar riwayat hidup yang bisa Anda pelajari. Simak penjelasan lengkapnya di bawah ini. Tips Membuat CV untuk Fresh Graduate WISUDA TATAP MUKA DENGAN PROTOKOL KESEHATAN DI MAKASSAR ANTARA FOTO/Arnas Padda/yu/rwa. Daftar riwayat hidup sering disebut Curriculum Vitae CV. Dokumen ini menjadi salah satu berkas penting dalam melamar kerja. Dilansir dari situs berikut tips membuat CV untuk fresh graduate. 1. Gunakan Perkenalan yang Menarik Ilustrasi contoh surat lamaran kerja Pexels/Andrea Piacquadio Kalimat pembuka dalam daftar riwayat hidup akan berperan besar saat Anda melamar kerja. Untuk itu, usahakan agar introduction yang Anda buat semenarik mungkin. 2. Jelaskan Riwayat Pendidikan MAHASISWA XINJIANG ISLAMIC INSTITUTE ANTARA FOTO/M. Irfan Ilmie/foc. Pada bagian ini, Anda bisa menjelaskan secara ringkas namun mendetail terkait riwayat pendidikan Anda. Tipsnya, Anda hanya perlu mencantumkan dua jenjang pendidikan terakhir. Setelah itu, Anda dapat menuliskan nilai IPK, pengalaman Anda di organisasi atau kegiatan semasa kuliah, dan sebagainya. Ini menjadi poin pengganti jika Anda tidak memiliki pengalaman kerja. 3. Cantumkan Prestasi Faiza, down syndrome dan Seni Adi Maulana IbrahimKatadata Tips berikutnya Anda bisa menuliskan sejumlah prestasi yang diraih semasa kuliah. Jangan merasa malu, meski itu hanya prestasi di tingkat kampus. Bagian ini akan membantu Anda untuk meyakinkan HRD agar memilih Anda sebagai kandidat terkuat. 4. Jika Perlu, Masukan Pengalaman Magang PROGRAM MAGANG MAHASISWA BERSERTIFIKAT 2020 ANTARA FOTO/Dhemas Reviyanto Semasa kuliah dulu, Anda pasti pernah mengerjakan tugas magang di suatu perusahaan atau lembaga tertentu. Oleh karena itu, cantumkan pengalaman magang Anda dalam dokumen daftar riwayat hidup. Kendati waktu magang Anda kurang dari setahun, pengalaman ini minimal akan memberi sedikit gambaran bahwa Anda pernah merasakan dunia profesional terkait bidang yang Anda geluti. 5. Jujur Tentang Diri Sendiri Ilustrasi pria menggunakan laptop Buro Milennial Dari semua poin di atas, bagian inilah yang paling penting. Anda harus jujur terhadap diri Anda. Jangan sampai Anda berbohong dengan menulis atau merekayasa dokumen daftar riwayat hidup. Nantinya, hal tersebut akan menjadi masalah bagi Anda di kemudian hari. Contoh Daftar Riwayat Hidup Bagi yang Belum Pernah Bekerja Mahasiswa yang baru lulus atau sering disebut juga sebagai fresh graduate, umumnya akan merasa bingung saat akan membuat daftar riwayat hidup. Mereka cenderung memilih mengunduh desain CV yang ada di internet. Tetapi, kebanyakan template tersebut kurang cocok dengan scan sistem ATS yang kini banyak digunakan oleh perusahaan. Dihimpun dari sejumlah sumber, berikut contoh daftar riwayat hidup bagi yang belum pernah bekerja Contoh CV untuk Fresh Graduate DAFTAR RIWAYAT HIDUP Foto Resmi Arya Ariwangsa Data Diri Nama Arya dan Tanggal Lahir Denpasar, Bali, 23 Januari Denpasar, Kelamin Belum No. Hp 0821xxxxxxx Email [email protected] Media SosialLinkedin Arya Arya Ariwangsa. Tentang Saya Saya adalah orang yang mau belajar tentang hal baru. Saya mahir dalam membuat berbagai desain menggunakan Photoshop, Adobe Illustrator, dan lainnya. Serta mempunyai skill dalam mengoperasikan Ms Word dan Ms Excel. Saya minat berkarir di bidang desain grafis dan industri kreatif lainnya. Riwayat Pendidikan SMA Swasta Bali Juli 2013 – Mei 2016 Universitas Maung Sakti Juli 2016 – Juni 2020 Skill dan Kemampuan Cakap Berbahasa Inggris. Punya skill mumpuni di bidang desain grafis. Mampu menjalankan aplikasi Photoshop, Illustrator, dan sejenisnya. Mampu mengoperasikan Microsoft Office dengan baik. Pengalaman dan Penghargaan Juara Pertama Lomba Desain Web April 2019. Juara Pertama Lomba Desain Interior Maret 2020. Mengikuti Pelatihan Desain 3D Januari 2019 – Februari 2019. Contoh Daftar Riwayat Hidup untuk Mahasiswa Baru Lulus Curriculum Vitae Foto Resmi ANDI UTOMO email [email protected] Jl. Mawar No. 10, Buatan Asri, Bandung 0812 3456 7890 Profil Saya mahir dalam membuat berbagai desain menggunakan Photoshop, Adobe Illustrator, dan lainnya. Serta mempunyai skill dalam mengoperasikan Ms Word dan Ms Excel. Saya minat berkarir di bidang desain grafis dan industri kreatif lainnya. Pendidikan Universitas Telkom S1 DKV 2013 - 2017 Bagian ini bisa diisi dengan menjelaskan secara singkat apa saja disiplin ilmu yang dipelajari, boleh juga menyebutkan nilai IPK yang diraih. SMKN 1 BANDUNG Multimedia 2010 - 2013 Bagian ini bisa diisi dengan menjelaskan secara singkat apa saja disiplin ilmu yang dipelajari. Pengalaman Magang PT. Sejahtera Abadi 2015 - 2016 Magang Divisi Desain Grafis. Bagian ini bisa diisi dengan menjelaskan secara singkat tugas dan tanggung jawab. Pengalaman Organisasi Himpunan Mahasiswa DKV 2014 - 2015 Staff Media dan Komunikasi Bagian ini bisa diisi dengan menjelaskan secara singkat tugas dan tanggung jawab. Skill Desain Grafis Adobe Photoshop Adobe Illustrator Corel Draw Contoh CV bagi Fresh Graduate yang Pernah Bekerja Foto Resmi Rafli Sugiono Bekasi, Jawa Barat, 17110 +62 811 1935 xxx [email protected]/web&sosmed/link portofolio Tentang Saya Saya Rafli Sugiono, lulusan Manajemen Informatika Universitas Jaka Sembung tahun 2019. Memiliki pengalaman sebagai Staff Administrasi HRD di PT Cinta Kasih Sehati dengan achievement 25% efisiensi pekerjaan menggunakan software HRIS. Saya memiliki minat berkarir sebagai staff administrasi dan mahir dalam menggunakan Microsoft Office Tools. Kemampuan dan Kompetensi Microsoft Office HRIS Manajemen Data Financial Report BPJS & Edabu Systems Detail Oriented Pengalaman Kerja PT Cinta Kasih Sehati Bekasi, Indonesia Staff Administrasi HRD November 2019-saat ini Bertanggung jawab penuh atas pengecekan administrasi kepegawaian mulai dari absensi, penggajian, hingga pengurusan klaim BPJS karyawanAchievement pekerjaan Meningkatkan efisiensi penghitungan absensi karyawan dengan software HRIS yang didevelop secara 25%. PT Bagus Sekali Bekasi, Indonesia Staff Intern Gudang November 2018-Agustus 2019 Membantu pengecekan stok gudang dan membuat setiap laporan pengiriman dan penyimpanan barang masuk ataupun keluar, serta memastikan barang tersebut sampai ke tangan klien. Pendidikan Universitas Jaka Sembung 2015-2019 S1 Manajemen Informatika - IPK 3,01 Mengikuti karya ilmiah ABC tingkat provinsi Jawa Barat Memandu jalannya kegiatan BEM Fakultas Manajemen Informatika tahun 2018 SMA Swasta Maju 1980 2012-2015 Jurusan IPS Mengadakan kegiatan perlombaan class meeting antar angkatan dengan rekan OSIS 2014Lulusan terbaik dengan NEM tertinggi satu sekolah. Penghargaan Universitas Jaka Sembung Juli 2015-Agustus 2019 S1 Manajemen Informatika - IPK 3,01 Juara 1 lomba karya tulis tentang manajemen informasi tahun 2018Juara 1 lomba mendesain skema management control 2019 Pembicara BEM Fakultas Referensi Kontak Bpk. Lalang Sutarnang, HRDPT Cinta Sejati+62896 8472 xxx [email protected] Contoh Daftar Riwayat Hidup Lainnya Daftar Riwayat Hidup Foto Resmi Nama Darmawan Sigit Sutioso. Tempat, Tgl Lahir Bandung, 1 Januari 1995. Jenis Kelamin Laki-Laki. Agama Islam. Kewarganegaraan Indonesia. Status Lajang. Alamat Sekarang Jl. Mawar No. 10, Gunung Asri, Bandung – 40111. Telepon 0812 3456 7890 Email [email protected] Pendidikan Universitas Indonesia - S1 Arsitektur 2014 – 2018. SMA Negeri 99 Bandung – IPS 2011 – 2014. Kemampuan AutoCAD, ArchiCAD. Microsoft Word, Microsoft Excel. Bahasa Indonesia aktif, Inggris pasif. Pengalaman PT Konstruksi Jaya, magang sebagai Asisten Arsitek 2017 – 2018. Ketua Umum HMP ARSITEK UI 2015 – 2016. Prestasi JUARA 1 LOMBA DESAIN BANGUNAN TINGKAT NASIONAL 2017. JUARA 1 LOMBA KTI TINGKAT PROVINSI 2016. Itulah beberapa contoh CV dan Daftar Riwayat hidup untuk fresh graduate. Sebagai dokumen penting saat melamar kerja, Anda harus membuat daftar riwayat hidup yang menarik agar dilirik oleh HRD. Jakarta - Istilah seperti CV dan daftar riwayat hidup akan sangat sering didengar ketika seseorang akan melamar ada beberapa perusahaan yang memerlukan CV dan daftar riwayat hidup. Padahal kedua berkas tersebut sama-sama memuat data diri seseorang. Bagaimana cara membedakan keduanya? Berikut vitae CVKetika ingin melamar kerja, mungkin langkah yang pertama kali tebesit dalam pikiran adalah membuat CV. Benar adanya bahwa curriculum vitae atau yang biasa disingkat dengan CV adalah dokumen utama yang diperlukan saat melamar dalam buku Panduan Praktis Membuat Surat Lamaran Kerja & Curriculum Vitae CV Indonesia-Inggris oleh Paramitha Selviana Oktora, CV adalah daftar yang memuat informasi lengkap riwayat hidup seseorang dan berfungsi sebagai indikator diri yang meliputi riwayat, pengalaman, bakat-bakat dan itu, CV juga berisikan data diri seseorang, mencakup riwayat pendidikan, pencapaian, skill, dan pengalaman kerja serta kegiatan yang sedang yang tertulis di dalam CV harus bersifat jujur dan akurat, seperti dijelaskan dalam buku berjudul Cari Duit dari Freelance oleh Rahmansyah Dermawan dan Desi SaraswatiBahasa yang digunakan dalam menyusun CV bersifat ringkas dan padat. Informasi lebih lanjut mengenai pelamar akan digali lebih dalam oleh pihak perusahaan pada tahap Kamus Besar Bahasa Indonesia KBBI, daftar riwayat hidup adalah uraian tentang segala sesuatu yang telah dialami dijalankan riwayat hidup merupakan laporan yang berisi data historis seseorang. Tidak hanya mengenai data pribadi, daftar riwayat hidup juga mencakup data keluarga, seperti dijelaskan pada buku berjudul Membangun Sistem, Informasi SDM dengan Microsoft Excel karya Anis informasi yang dicantumkan dalam daftar riwayat hidup seseorang berhubungan dengan situasi dan kondisi orang riwayat hidup dijadikan sebagai referensi yang bersifat lengkap bagi perusahaan. Dengan begitu, pihak perusahaan memerlukan daftar riwayat untuk mengetahui keadaan Setiawan G. Sasongko dalam bukunya yang berjudul Panduan Menulis Biografi, daftar riwayat hidup sama dengan biografi atau isi daftar riwayat hidup dibuat sesingkat mungkin, hanya dengan mencantumkan poin penting saja. Simak Video "Alasan Pemasok Kirim Propilen Glikol Tercemar ke PT Yarindo Tanpa Dicek" [GambasVideo 20detik] lus/lus Penolakan adalah bagian yang lumrah dalam proses rekrutmen calon tenaga kerja baru. Meski sudah masuk tahap wawancara, calon pekerja belum tentu langsung diterima. Namun demikian, tahap ini sudah terbilang bagus, karena itu artinya dokumen daftar riwayat hidup atau Curriculum Vitae CV miliknya telah dibaca oleh pihak rekrtuter. Daftar riwayat hidup secara umum memuat informasi berupa identitas diri, alamat, riwayat pendidikan, dan pengalaman kerja. Berkas ini perlu dilampirkan saat melamar sebuah pekerjaan. Supaya pihak HRD human resources development mengetahui gambaran dari calon pelamar kerja. Bagi para pencari kerja jobseeker, saat ini rata-rata memakai template dari beberapa situs di internet terkait cara membuat daftar riwayat hidup. Hal ini bukan suatu kesalahan, namun template yang diunduh biasanya punya layout cukup beragam. Ilustrasi Kerja Sama Unsplash/Hannah Busing Desain layout daftar riwayat hidup sebenarnya tidak memiliki aturan baku. Akan tetapi, sebaiknya disusun dengan sederhana agar mudah dibaca oleh HRD. Tidak hanya itu, sekarang proses rekrutmen juga sudah melibatkan sebuah sistem bernama Applicant Tracking System ATS. Sistem ini akan membantu pihak rekruter memilih dan menyeleksi dokumen daftar riwayat hidup yang sesuai dengan posisi lowongan kerja. Jika desain atau template CV yang dipakai punya layout begitu rumit, maka kemungkinan CV tersebut tidak lolos scan. Lebih lanjut, berikut uraian lengkap tentang tips membuat daftar riwayat hidup atau CV yang ATS friendly. Anda bisa menyimaknya di bawah ini. Sekilas Tentang Sistem ATS Ilustrasi contoh surat lamaran kerja Pexels/Andrea Piacquadio ATS merupakan sebuah aplikasi atau perangkat lunak untuk membantu pihak rekruter dalam menyeleksi dokumen CV atau daftar riwayat hidup yang dikirim calon pelamar kerja. Aplikasi ini sangat memudahkan kerja HRD, karena lamaran yang masuk jumlahnya bisa sampai puluhan hingga ribuan. Menurut The Muse, sistem ATS tidak hanya sekadar melacak lamaran berupa daftar riwayat hidup saja. Sistem ATS juga dapat bertindak sebagai filter, menguraikan setiap resume yang dikirimkan. Hanya calon kandidat pekerja yang paling relevan dan memenuhi syarat, yang akan lolos scan ATS ini ke manajer HRD atau pihak rekruter. Sejumlah laporan dan studi di luar negeri menunjukan, kalau sejak tahun 2008 sistem ATS sudah mulai digunakan oleh perusahan besar terutama di Amerika Serikat. Menurut penelitian yang dipublikasikan di Jobscan, jika Anda melamar pekerjaan di situs pencari kerja atau aplikasi semacam ini, maka dokumen daftar riwayat hidup milik Anda akan masuk ke sistem ATS. Dihimpun dari sejumlah sumber, ada dua alasan mengapa banyak memakai sistem ini. Alasan tersebut meliputi Menggunakan ATS sangat produktif bagi perusahaan Sistem mempersempit berkas pelamar yang tidak sesuai, menghemat waktu dan sumber daya . Alih-alih melalui tumpukan kertas, sistem online ini membuat segala sesuatunya teratur. Sistemnya juga non-diskriminatif, artinya tidak melihat faktor usia, jenis kelamin, atau ras. Pada akhirnya, mesin tidak bisa bias dan mencari pelamar yang sesuai kriteria. Itulah gambaran singkat tentang sistem ATS dan mengapa Anda perlu membuat CV yang ATS Friendly. Untungnya, untuk lolos dari sistem ATS ini caranya jauh lebih mudah dari yang Anda kira. Penjelasan lengkapnya akan dibahas di bawah ini. Tips dan Cara Membuat Daftar Riwayat Hidup atau CV yang ATS Friendly Ilustrasi penggunaan komputer Dalam membuat daftar riwayat hidup atau resume yang ramah sistem ATS, Anda perlu memahami beberapa hal sebelum membuatnya. Misalnya, perhatikan kata kunci yang ada pada persyaratan lowongan kerja. Anda bisa menyelesaikannya, kemudian merangkai kalimat yang mendeskripsikan kalau Anda cocok dengan posisi tersebut. Selain itu pemakaian desain CV yang sederhana akan meningkatkan peluang dokumen daftar riwayat hidup milik Anda, lolos dari sistem ATS. Dampak baiknya, resume tersebut akan dibaca oleh pihak rekruter. Untuk membantu Anda dalam membuat CV yang ATS friendly, berikut beberapa tips dan panduan membuatnya 1. Pilih Format Daftar Riwayat Hidup yang Tepat Ilustrasi mengetik menggunakan laptop Startup Stock Photos/Pexels Menurut desain CV yang sederhana memiliki peluang jauh lebih besar untuk sampai ke pihak HRD. Setelah lolos dari sistem ATS, berkas daftar riwayat hidup milik Anda dijamin akan dilirik mereka. Berangkat dari hal tersebut, Anda disarankan memilih desain serta layout daftar riwayat hidup yang sederhana. Penggunaan font, objek, atau ikon yang terlalu banyak, akan mempersulit berkas lolos scan. Berikut contoh daftar riwayat hidup yang baik dan benar untuk Anda Identitas Diri Foto ResmiRafli SugionoBekasi, Jawa Barat, 17110 +62 811 1935 xxx [email protected]/web&sosmed/link portofolio Tentang/About Saya Rafli Sugiono, lulusan Manajemen Informatika Universitas Jaka Sembung tahun 2019. Memiliki pengalaman sebagai Staff Administrasi HRD di PT Cinta Kasih Sehati dengan achievement 25% efisiensi pekerjaan menggunakan software HRIS. Saya memiliki minat berkarir sebagai staff administrasi dan mahir dalam menggunakan Microsoft Office Tools Kemampuan/Skill Microsoft OfficeHRISManajemen DataFinancial ReportBPJS Edabu SystemsDetail Oriented Pengalaman Kerja PT Cinta Kasih Sehati Bekasi, IndonesiaStaff Administrasi HRD November 2019-saat iniBertanggung jawab penuh atas pengecekan administrasi kepegawaian mulai dari absensi, penggajian, hingga pengurusan klaim BPJS karyawanAchievement pekerjaan Meningkatkan efisiensi penghitungan absensi karyawan dengan software HRIS yang didevelop secara 25%. PT Bagus Sekali Bekasi, IndonesiaStaff Intern Gudang November 2018-Agustus 2019Membantu pengecekan stok gudang dan membuat setiap laporan pengiriman dan penyimpanan barang masuk ataupun keluar, serta memastikan barang tersebut sampai ke tangan klien. Pendidikan Universitas Jaka Sembung 2015-2019S1 Manajemen Informatika - IPK 3,01Mengikuti karya ilmiah ABC tingkat provinsi Jawa BaratMemandu jalannya kegiatan BEM Fakultas Manajemen Informatika tahun 2018SMA Swasta Maju 1980 2012-2015Jurusan IPSMengadakan kegiatan perlombaan class meeting antar angkatan dengan rekan OSIS 2014Lulusan terbaik dengan NEM tertinggi satu sekolah Penghargaan Universitas Jaka Sembung Juli 2015-Agustus 2019S1 Manajemen Informatika - IPK 3,01Juara 1 lomba karya tulis tentang manajemen informasi tahun 2018Juara 1 lomba mendesain skema management control 2019Pembicara BEM Fakultas Referensi Kontak Bpk. Lalang Sutarnang, HRDPT Cinta Sejati+62896 8472 xxx [email protected] 2. Gunakan Tata Bahasa yang Mudah Dibaca Ilustrasi Menulis Pixabay/StockSnap Tips berikutnya yaitu Anda perlu memakai tata bahasa yang ringkas, padat, dan tepat untuk menggambarkan diri Anda. Hal ini penting, karena jika Anda terlalu bertele-tele menulis daftar riwayat hidup maka peluang lolos scan sistem ATS sangat kecil. Oleh karenanya, sebelum membuat daftar riwayat hidup Anda bisa membuat draftnya terlebih dahulu. Cara paling mudah pastinya dengan mencari template gratis di internet. Namun, langkah tersebut juga harus dilakukan hati-hati. Yang menjadi penekanan, Anda perlu memilih format CV yang sederhana. 3. Tuliskan Pengalaman Kerja yang Lengkap Ilustrasi Menulis Unsplash/Gabrielle Henderson Untuk bagian ini, Anda harus menjelaskan secara lengkap dan ringkas tentang pengalaman kerja yang Anda miliki. Ambil contoh, jika Anda pernah bekerja sebagai digital marketing, maka tulislah dengan format sebagai berikut “Pengalaman Kerja di PT ABADI JAYA digital marketing 2019-2021 selama bekerja di perusahaan ini saya berkewajiban untuk mengatur dan membuat rencana pemasaran digital. Sejumlah aplikasi sosial media saya pakai dalam melakukan job desc saya….” 4. Perbarui Skill dan Kemampuan LOMBA KREATIVITAS DI KAMPUNG TANGGUH COVID-19 ANTARA FOTO/Muhammad Iqbal/nz Kalau Anda memiliki skill baru, cobalah cantumkan pada daftar riwayat hidup. Hal ini akan menjadi nilai tambah bagi Anda. Tetapi, harus diperhatikan kalau kemampuan Anda tersebut sesuai dengan kompetensi pada lowongan pekerjaan yang hendak dilamar. 5. Sesuaikan Dokumen Daftar Riwayat Hidup dengan Lowongan Pekerjaan Ilustrasi pembuatan surat kuasa khusus Unsplash/Scott Graham Banyak pelamar ditolak karena menggunakan template resume atau CV yang tidak bisa dibaca ATS. Template mewah yang Anda pakai mungkin tidak bisa dilacak dalam sistem. Untuk itu, sebelum membuat dokumen daftar riwayat hidup, Anda perlu menyesuaikannya dengan syarat-syarat yang ada pada iklan lowongan pekerjaan. Selain itu Anda bisa menyesuaikan dan mengatur kata kunci pada CV yang akan dibuat. Misalnya, anggap saja Anda ingin melamar posisi sebagai guru balet. Maka di dalam daftar riwayat hidup, Anda perlu mencantumkan keyword yang berhubungan dengan posisi itu. Anda bisa menyisipkannya di deskripsi tentang diri Anda, atau pada kolom skill section. 6. Pilih Jenis File yang Sesuai Ilustrasi mengetik di Microsoft Word Anda juga harus jeli dalam hal ini. Umumnya ada dua jenis file yang diminta pihak rekruter. Bisa dalam bentuk format PDF atau DOC. Hal ini juga akan berpengaruh pada peluang dokumen daftar riwayat hidup Anda, apakah lolos scan atau tidak. 7. Cek Kembali Daftar Riwayat Hidup Laptop cottonbro/pexels Sebelum benar-benar mengirim berkas Anda, pastikan kembali kalau daftar riwayat hidup yang dibuat sudah sesuai. Anda juga harus memperhatikan skema penulisan. Jika terdapat kesalahan, maka segera perbaiki. Meski CV Anda memiliki desain yang bagus, tetapi terdapat banyak typo di dalamnya maka dokumen itu akan sia-sia dibuat. Dokumen daftar riwayat hidup milik Anda belum tentu lolos scan sistem ATS. Gunakan aplikasi atau situs di internet, yang menyediakan layanan cek typo. Akan sangat lucu, jika daftar riwayat hidup atau CV milik Anda tidak sampai ke pihak rekruter karena tidak ramah sistem ATS. Begitulah ulasan tentang cara membuat daftar riwayat hidup hingga tips menyusunnya agar ATS friendly. Semua tahapan di atas akan sangat berguna bagi Anda, yang mungkin saat ini sedang melamar pekerjaan. Jakarta, CNBC Indonesia - Daftar riwayat hidup merupakan salah satu dokumen yang dibutuhkan saat Anda akan melamar pekerjaan atau magang. Biasanya, daftar riwayat hidup digunakan untuk menyertai surat lamaran sederhana, daftar riwayat hidup atau Curriculum Vitae CV merupakan dokumen yang menginformasikan mengenai kualifikasi dan informasi pribadi seorang pencari kerja. Informasi yang dimasukkan dalam riwayat hidup meliputi data diri, riwayat pendidikan, prestasi, keterampilan, pengalaman kerja, dan ini digunakan untuk mengenalkan diri terhadap pihak pemberi kerja atau perusahaan. Namun, terkadang daftar riwayat hidup juga diperlukan saat ingin melamar beasiswa. Maka dari itu, daftar riwayat hidup harus dibuat semenarik mungkin dan ditulis secara detail mengenai kualifikasi Anda. Perbedaan Daftar Riwayat Hidup dengan ResumeDaftar riwayat hidup berbeda dengan resume. Perbedaannya terletak pada isi dan tujuan dari itu, Anda perlu membaca dengan teliti ketentuan persyaratan dokumen melamar kerja yang diminta oleh perusahaan tempat Anda melamar. Sebab, CV merupakan riwayat hidup secara lengkap, maka isi informasi yang tertuang di dalamnya juga lebih lengkap dan mendetail daripada resume juga harus disesuaikan dengan posisi pekerjaan yang dilamar. Sementara pada daftar riwayat hidup atau CV, konten yang ada di dalamnya harus lengkap dan berurutan, yaitu mulai dari riwayat akademis hingga pencapaian informasi yang kurang relevan seperti hobi atau yang bersifat terlalu personal tidak perlu ikut dimasukkan ke dalam daftar riwayat Daftar Riwayat HidupSetelah mengenal lebih dalam apa itu daftar riwayat hidup, berikut ini beberapa hal yang wajib dimasukkan saat membuat daftar riwayat hidup beserta unsur-unsurnya yang dapat Anda jadikan sebagai acuan, di antaranya1. Data DiriHal pertama yang dicantumkan dalam daftar riwayat hidup yaitu data diri. Data diri ini berisiNama lengkap dan gelar jika ada;Surat elektronik atau email;Alamat tempat tinggal;Nomor telepon genggam;Tulis informasi data diri secara jelas dan lengkap agar perusahaan bisa dengan mudah mengenal dan menghubungi Anda. 2. Riwayat PendidikanTulisan riwayat pendidikan dari yang terbaru sampai yang terlama. Jika pendidikan terakhir Anda adalah S1, maka tulis informasi itu di urutan paling atas. Jangan lupa pula untuk mencantumkan tahun masuk dan tahun lulus pada setiap jenjang pendidikan. 3. Pengalaman BekerjaUnsur berikutnya yang penting untuk dimasukkan yaitu pengalaman bekerja. Hal ini cukup vital dan bisa dibilang akan menjadi perhatian utama sebuah perusahaan. Hal ini dikarenakan perusahaan akan melihat sejauh mana pengalaman si pelamar dalam dunia kerja. Serupa seperti riwayat pendidikan, jangan lupa untuk mencantumkan tahun yang menerangkan waktu awal dan akhir bekerja. 4. Keterangan Lain-LainUmumnya, keterangan lain ini adalah informasi yang tidak dapat dimuat pada ketiga unsur sebelumnya. Misalnya, pendidikan non formal, seminar, organisasi yang pernah diikuti, kemampuan yang dikuasai, hingga penghargaan yang pernah diraih jika ada.Namun, usahakan unsur ini diisi pada contoh daftar riwayat hidup Anda dengan keterangan yang relevan sesuai bidang pekerjaan yang hendak Anda lamar. 5. Tambahkan profile media sosial dan LinkedInJangan lupa juga untuk menambahkan link media sosial dan profil LinkedIn ke dalam contoh daftar riwayat hidup Anda. Sayangnya, masih banyak orang yang melewatkan bagian ini. Padahal sebuah penelitian baru-baru ini menunjukkan bahwa memiliki profil Linkedln yang komprehensif bisa meningkatkan peluang untuk mendapatkan wawancara kerja sebesar 71%.Cara Membuat Daftar Riwayat HidupPada saat melamar pekerjaan, daftar riwayat hidup atau CV ini biasanya menjadi komponen utama yang dilihat oleh Human Resource Department HRD.Tidak hanya isinya yang menjadi perhatian HRD dan tim rekrutmen, tetapi keseluruhan dari daftar riwayat hidup termasuk saat ini ada berbagai macam cara untuk membuat daftar riwayat hidup secara mudah. Anda bisa memanfaatkan berbagai macam platform untuk membuat daftar riwayat hidup yang simpel dan menarik. Misalnya membuat daftar riwayat hidup menggunakan Canva, berikut caranyaLogin atau Daftar di CanvaKunjungi halaman ini dari pustaka Canva atau melalui template-template CV yang sudah disediakan atau bisa juga mendesain dari awal dengan template A4 kosongKlik kotak teks untuk menambah pengalaman profesional yang pernah Anda miliki dengan mudah pada template yang tersediaSesuaikan warna, font, dan tata letak sesuai dengan kebutuhan AndaSetelah selesai, Anda cukup mengunduh CV lamaran kerja tersebut dalam format apapun sesuai dengan yang Anda inginkan, Anda bisa sematkan secara online atau setelah Anda mengetahui isi dan unsur-unsur yang terdapat dalam daftar riwayat hidup, berikut ini adalah salah satu contoh CV atau daftar riwayat hidup Harvard style yang bisa Anda jadikan sebagai acuan, yaituDAFTAR RIWAYAT HIDUPNama lengkapAlamat tempat tinggal, alamat email, dan nomor teleponDeskripsi singkat tentang diri Anda. Contoh "Profesional di bidang marketing dengan pengalaman kerja lebih dari tiga tahun di industri makanan dan minuman. Memiliki gelar Sarjana Ekonomi dari Universitas Indonesia."Pendidikan1. Universitas2. SMA Pengalaman kerja1. Pengalaman Organisasi1. Keterampilan dan minat1. Kemampuan Bahasa Asing2. Komputer3. Minat [GambasVideo CNBC] Artikel Selanjutnya Job Seeker, Hapus 4 Hal Ini dari CV Kamu! hsy/hsy

daftar riwayat hidup diperlukan saat akan